Ervaren uw werknemers meer druk bij het thuiswerken? Thuiswerkers lijken weer met andere vormen van werkstress te maken dan bij medewerkers die voornamelijk op kantoor zitten. Wat doet u er aan om de werkdruk te verlagen en uw werknemers productief en gezond te houden? In dit artikel bespreken we de uitdagingen als het gaat om Lees Meer
Werkstress blijft belangrijk als thema voor werknemer en werkgever. In 2019 gaf namelijk 35% van de werknemers werkstress of werkdruk aan als reden voor hun verzuim. Ook lopen volgens TNO de kosten van ziekteverzuim door werkstress op tot 3,1 miljard euro voor werkgevers in Nederland. Werkstress wordt door 46% van de werkgevers als belangrijk risico Lees Meer
In Nederland ondervond in 2013 60% van de werkende mensen vaak of zeer vaak werkgerelateerde stress, wat 9% hoger ligt dan het gemiddelde in de Europese Unie.Als u naar uw personeel kijkt, ziet u hoogstwaarschijnlijk dat zij op andere manieren omgaan met werkdruk en stress. Sommigen gaan harder lopen, anderen klagen en weer anderen laten Lees Meer
Stel u zich eens voor dat op uw werkvloer ziekteverzuim nauwelijks voorkomt, uw werknemers floreren, en dat de productiviteit optimaal is. Utopie zegt u? Toch niet. Een haalbaar doel als u de juiste analyse van verzuimoorzaken maakt en gerichte oplossingen implementeert. Als HR-professional of teamleider binnen uw organisatie bent u ongetwijfeld bekend met de impact Lees Meer
