In juni 2022 stond er een artikel in De Standaard over een jonge hoogspanningswerker, werkzaam in de offshore sector. De werknemer beschrijft hoe, na een bedrijfsovername, een combinatie van factoren ervoor zorgt dat werkstress zich opbouwt en uiteindelijk leidt tot een burnout. Verminderd gevoel van veiligheid, grotere risico’s op de werkvloer, hogere werkdruk en onbegrip Lees Meer
In de HR-praktijk zijn hoge werkdruk en werkstress hardnekkig en taai. Als u nieuw personeel aanneemt moet u al nadenken over risico’s en stressfactoren die onverhoopt kunnen leiden tot werkstress en erger. Werkstress preventie op het werk is daarmee vanaf de eerste dag een belangrijk aandachtspunt. Met de actuele ontwikkelingen binnen onze samenleving neemt de Lees Meer
Om beleid te kunnen formuleren waarmee u werkstress te lijf kunt gaan heeft u heldere doelen nodig. Om deze doelen vast te stellen is het nodig te weten hoe het staat met werkstress binnen uw bedrijf of organisatie. Daarbij kunt u een aantal instrumenten inzetten zoals een Risico Inventarisatie en Evaluatie(RI&E). Deze moet u volgens Lees Meer
Werkgerelateerde stress verminderen
